כל יחידה בחרה את הדרך לתרום ולסייע למסגרת הנבחרת. לדוגמה: אירוח בקמפוס של מתמודדים עם מוגבלות נפשית, חגיגת שבועות עם דיירי בית האבות ועוד.

הפרויקט מנוהל על-ידי צוות היגוי שהתנדב למשימה – אתי עמר מהספרייה המרכזית, מיכל קריספין מהספרייה למדעי החברה, לניהול ולחינוך, אילה עצמון מהפקולטה לאמנויות וטלי קציר מהפקולטה למדעי הרוח. חברות צוות ההיגוי חיברו בין היחידות לבין מסגרות ההתנדבות וליוו אותן לאורך כל התהליך.

קרול ברהמי, רכזת הרווחה במשאבי אנוש ומובילת הפרויקט: "אנו מאמינות ומאמינים כי עשייה משותפת זו, שיש בה תרומה משמעותית ל'אחר', מצטרפת לעשייה שלנו כאוניברסיטה ציבורית, המחויבת לחברה בישראל.

"כמו כן, זו הזדמנות להיכרות שונה ומרעננת של העובדים בינם לבין עצמם, אשר יכולה לתרום לאקלים החברתי החיובי בצוות. בשנה הבאה אנו מתכננים להרחיב את הפרויקט למספר רב יותר של יחידות".